Даже если у вас есть проблема, вы её можете не решать. Будет недостаточно мотивации, ресурсов, понос, либо еще куча других отговорок. Не мне ведь вам рассказывать, как мы загадываем желания на Новый год, либо планируем уже завтра пойти в спортзал и сбросить слегка (или побольше?).
Но мы ведь не идеальные. Люди вокруг тоже. Даже где-то появляются гении, которые по каким-то причинам могут восприниматься идеальными. Но все равно они не такие.
Но даже если они таковыми и будут, готовы ли мы признать, что именно такой гений нужен вам (эх, трудяжка) в решении отдельной взятой юридической проблемы? Насколько именно его компетенции являются подходящими для этого?
Да, мы воспринимаем по одежке и если одежка такого гения будет производить впечатление, то мы можем запасть на него. Влюбленность, увлеченность экспертами тоже присутствует. Но если налет пройдет, что дальше.
Ведь если мы не идеальные, то может быть и не нужные идеальные решения для отдельно взятой юридической проблемы. Ведь гениальность, талантливость еще надо уметь реализовывать, преобразовать в конкретные практические формы, дающие наилучшие результаты.
Если так, то может быть акцент делать на тех, кто имеет правильную компетенцию?
Это я к тому, то если у меня задача решить юридическую проблему, то в хорошем смысле мне нужны те, кто такие юридические проблемы решает.
Скорее всего, мне не подойдут те, кто прекрасно пишет, либо прекрасно выступает, либо разбирается в материальном праве, даже гражданском.
Потому как те, кто постоянно занимается решением проблем, скорее всего, сконцентрирован на этом насколько, что его навыки, качества, комбинация инструментов, симбиоз разных проектов (даже из разных сфер, бизнесов) даст наилучший эффект, чем узкий отраслевик.
Это я к тому, что:
Но мы ведь не идеальные. Люди вокруг тоже. Даже где-то появляются гении, которые по каким-то причинам могут восприниматься идеальными. Но все равно они не такие.
Но даже если они таковыми и будут, готовы ли мы признать, что именно такой гений нужен вам (эх, трудяжка) в решении отдельной взятой юридической проблемы? Насколько именно его компетенции являются подходящими для этого?
Да, мы воспринимаем по одежке и если одежка такого гения будет производить впечатление, то мы можем запасть на него. Влюбленность, увлеченность экспертами тоже присутствует. Но если налет пройдет, что дальше.
Ведь если мы не идеальные, то может быть и не нужные идеальные решения для отдельно взятой юридической проблемы. Ведь гениальность, талантливость еще надо уметь реализовывать, преобразовать в конкретные практические формы, дающие наилучшие результаты.
Если так, то может быть акцент делать на тех, кто имеет правильную компетенцию?
Это я к тому, то если у меня задача решить юридическую проблему, то в хорошем смысле мне нужны те, кто такие юридические проблемы решает.
Скорее всего, мне не подойдут те, кто прекрасно пишет, либо прекрасно выступает, либо разбирается в материальном праве, даже гражданском.
Потому как те, кто постоянно занимается решением проблем, скорее всего, сконцентрирован на этом насколько, что его навыки, качества, комбинация инструментов, симбиоз разных проектов (даже из разных сфер, бизнесов) даст наилучший эффект, чем узкий отраслевик.
Это я к тому, что:
- если ты эксперт, то тебе важно сконцентрироваться на том, чем бы ты хотел заниматься и кем быть. Причем с какой-то периодичностью на эту тему задумываться, адаптироваться;
- если ты клиент, то важно понимать, а что же ты хочешь. Ибо как ты корабль назовешь, так он и поплывет. Или так он и доплывет. Ну или не доплывет))